главная
>>
клуб
>>площадка "Управление персоналом ..."
Площадка "Управление персоналом ..."
Вопрос от Major добавлен
04-12 04:18
I really like swimming http://pornhd.in.net/ porn hd That law lays out six criteria that an internship must meet in order to be unpaid. Among those are the stipulations that the internship must be for the benefit of the intern and must not displace other employees. In addition, the employer of an unpaid intern should get "no immediate advantage" from the intern's presence – in other words, the intern ought to be there to shadow employees and learn, but not to do productive work.
Ответ
*Имя:
E-mail:
*Тема:
*Вопрос:
Предыдущий вопрос
Список вопросов
Следующий вопрос
действующие площадки
Стратегия развития ...
Управление персоналои ...
Маркетинг, реклама, PR
Правовое сопровождение ...
элитный клуб
Имя:
Пароль:
карта сайта
|
главная
|
о проекте
|
новости
|
услуги
|
тренинги и семинары
|
клуб
|
презентация
©2000 В.Г. Паршков, журнал P&P
E-mail:
info@pplus.ru
